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从初中生到“机电大师”

来源:米乐官网手机版下载    发布时间:2024-07-08 10:10:53

产品介绍

  杨杰 安徽淮北市朔里矿业公司高级技师。实施大小革新项目200多项,其中13项获国家专利,2项刷新全国记录,1项达到世界领先水平。党的十八大代表、“全国五一劳动奖章”获得者,享受国务院特殊津贴,获评“全国劳动模范”、“中国高技能人才十大楷模”,第十二届“为国家技能人才培育工作作出突出贡献的个人”等荣誉称号。

  1984年,他初中毕业,接班进入朔里矿,当上了一名普通的副井车房绞车司机;31年后,他已在岗位上实施大小革新项目200多项,1项发明达到世界领先水平。他就是安徽省淮北市朔里矿业公司机电科高级技师杨杰。“杨杰讲堂”成为国内首个以工人名字命名的、培训现代工业自动化控制技术技能的PLC(可编程逻辑控制器)实训工作室、安徽省首个国家级技能大师工作室。

  煤矿副井是材料、设备和人员进出的通道,司机的主要工作就是控制绞车上下,工作简单而枯燥。初来乍到,杨杰跟在师傅身后,依着葫芦画瓢地操作,工作简单而枯燥,“没打算在煤矿干一辈子”。

  是师傅口中的一个故事警醒了杨杰:某矿副井一名绞车司机在提升机制动系统发生故障时,由于未能及时有效地发现,导致了一起数人坠入井底身亡、十多人受伤的惨剧。“岗位平凡,责任重大,当一名称职的绞车司机,不仅要熟练掌握操作技术,还必须熟知设备的结构、原理和技术性能”,杨杰被深深震动,开始了工作之余的自学之路。

  电工基础、电子技术、电力拖动与控制……,不止一次,只有初中文化的杨杰面对天书般的图纸、符号,懵了。他订下详细的学习计划,上班时向师傅、工程技术人员请教,下班后就一头钻进书堆里,短时间内“啃”完20多本矿井提升机方面的专业书籍,记下了数百个电子原件符号和电路图,积累下30多万字的读书笔记。

  白驹过隙,年轻的杨杰用3年时光完成了华丽转身。1987年,杨杰在全市“百业十行”大比武中夺得绞车司机第一名,1990年获得全国第一届青年职工技术大比武第六名,被共青团中央授予“全国煤炭系统杰出青年岗位能手”称号。

  “出炭不出炭,关键靠机电”,对于煤矿而言,机电工作是保障出煤的咽喉。而在广大矿区,杨杰就是有口皆碑的“机电大师”,在构造复杂、精确控制的矿井提升机电控系统上,练就了快速排查电器故障、一招制胜的绝活。对他来说,每一个问题的发现、排除,都启发了一项新的发明创造。

  2002年,杨杰所在的矿井安装一套高压变频提升电控系统后,变频器的工作始终处于不稳定状态。技术人员咨询厂家后得知,采用传统的安装的步骤不能满足新设备需求。

  针对问题,杨杰设计出一套新的连接装置,解决了电机在转动过程中轴向窜动及动态响应慢的问题,避免了对轴编码器的损伤,同时容易拆装、方便维修,完全解决变频器工作状态不稳定的现象。

  2013年,杨杰领头研制的煤矿风井“DNZJGS-01型多功能智能静压供水控制装置”,在保证安全生产的前提下,实现设备自动化控制,直接减少4个用工,适应了企业减员提效的发展需要。这一装置利用矿上的废旧闲置备件制作,成本不足1000元,在集团公司推广应用后,每年又可节省300万元费用支出。

  30年来,在杨杰组织实施的230多项大小革新项目中,1项达到世界领先水平,2项刷新全国记录,还有两项填补了全国煤炭行业空白,用“专利等身”形容毫不为过。“全国劳动模范”“全国五一劳动奖章”“中华技能大奖”“技能大师工作室”……十多项国家级称号,不负“大师”荣誉。

  2010年5月,以杨杰名字命名、面向矿区职工开放的“杨杰讲堂”建成开课。讲堂把PLC(可编程逻辑控制器)生产控制设备搬进教室,实现了教学与生产实践“无缝对接”。

  其实,在此之前,凝聚了杨杰快速排查故障、降服“疑难杂症”的绝活已经通过“杨杰团队学习室”“杨杰培训法”在矿区广泛流传着。

  杨杰清楚地记得,有一次副井提升机运行到中途突然卡住,26名工人被困在井筒内,厂家至少需要10个小时才能赶到。危急关头,杨杰来到现场,他谨慎而快速地校正了提升机电控程序。两三分钟后,提升机恢复正常运作,被困的26名矿工安全地走出罐笼。

  “只有大家都掌握了解先进的技术,才能让价值千万元的设备动起来,安全运作,焕发出更大的力量”,杨杰甘当“人梯”,把多年积累的实践经验,精心提炼编写了《提升机故障排除多维思维法》《提升机常见故障100例》《提升司机50问》《变电工基础60题》等书籍,印发给工友学习,有些书籍已成为职业技校和岗位培训的经典教材。

  登台授课中,曾有学员问过杨杰:“能不能把你的绝活像武侠小说中的大侠那样,一下子就传给我,让我迅速增加功力?”大家听了哈哈大笑,而杨杰却把这个玩笑当做一个创意想法记在了心上。

  为了让绝技绝活迅速“克隆”,他依据长期积累的实践经验,针对一些电气故障精心设计排查路线图,按照路线图上分解步骤的循序指引,即便是初级工人,也能迅速找准故障点并处理问题,实现了“一招制敌”。

  如今,“杨杰讲堂”已培训各类技能人才1278人,56名技师晋级为高级技师。在淮北市和淮北矿业集团组织的3次技术比武中,前三名均是“杨杰讲堂”的学员。

  “把知识分享给大家,让讲堂变成快乐学习的地方,这是我的梦想”,杨杰说。在“大师”的光环下,杨杰的脚步不止。

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